motivierend, flach, flexibel..
Gesucht: neue Organisations- und Führungssysteme
Der ExpertInnenblog rund um neue Organisationsmodelle, Best Practice & Tools... 
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September 24, 2018

Agilität steht derzeit als Organisationsmethode hoch im Kurs. Die Zielsetzung von Agil ist es, die eigenen Organisation erfolgreich auf verschiedene Anlässe hin passend zu gestalten. Agilität setzt dabei vorallem bei der Arbeit in Teams, aber auch an Führungs- und Orga...

August 29, 2018

Als Vielleser und Infosammler in Sachen New Work stelle ich hier gerne ein paar aktuelle Tipps für New Work Bücher bereit, die ich wärmsten empfehlen kann.

  • Arnold, Hermann (2016): Wir sind Chef: Wie eine unsichtbare Revolution Unternehmen verändert.
     

  • Dark Hor...

October 27, 2017

Endlich mal ein Buch, das Agilität nichtauf einfache Methoden und Anweisungen reduziert, sondern der Sache auf den Grund geht. Das beginnt mit der Ausleuchtung der Voraussetzungen von Agilität und macht klart, dass eine agile Organisation nicht ohne (mehr oder weniger)...

October 24, 2017

Im aktuellen Harvard Business manager 4/2017 geht es voll um das Thema Agilität. Insgesamt wird zur Vorsicht bei der Einführung agiler Methoden und neuer Betriebsmodelle (wie etwa Holacracy) geraten.

Die ausführlicher gennannten Beispiele sind der US Landmaschinenherste...

October 21, 2017

Soziokratie Experte Christian Rüthers gibt mit diesem Buch einen sehr guten Überblick zu den gängigsten Ansätzen in punkto Sebstorganisation, Partizipation, purposeful Organization. Neben dem Quellenreichtum hat mich auch die kritische Reflexion beeindruckt: Selbstorga...

October 2, 2017

Eindeutig viel Stoff bietet dieses im September 2017 und 350 Seiten starke Werk:
New Work Impulse - Zwischen Next Work und Gesellschaft 4.0.

50 Experten und Expertinnen liefern hier Beiträge zur Next Work Welt, denn für New Work im Sinne Frithjof Bergmann sei es, nac...

September 28, 2017

 

New Work Organisationen wirken auf BesucherInnen häufig sehr attraktiv. Im Moment hat man den Impuls: "Wäre doch toll, wenn ich so auch arbeiten könnte!" Ein wenig später, zu Hause angekommen, entsteht dann häufig die Idee eine Brücke ins unbekannte Terain des New Wo...

September 26, 2017

In Europa erproben gegenwärtig hunderte Unternehmen neue Organisationsformen und - systeme. Hierachie ist out, der Fokus liegt auf Selbstorganisation und Customer Centricity. Neue Teamarbeitsmethoden wie Scrum, Design Thinking, Teamrecruiting, Team Peer Reviews verbrei...

June 22, 2017

Gibt es die schnelle Lösung?
Führungskräfte wollen immer wieder mal von Beratern schnelle und fertige Lösungen. MitarbeiterInnen sollen aus ihrer abwartenden Haltung geholt werden, mehr Experimentierfreude soll es geben, Veränderungsbereitschaft wird gefordert und flex...

June 13, 2017

Die FREITAG Taschen aus gebrauchten LKW Planen lassen die meisten Männer- und Frauenherzen höherschlagen. Weniger bekannt ist, dass die in Zürich beheimatete Firma, mit ihren 170 Mit-arbeiterInnen, gerade dabei ist, das revolutionäre Organisationmodell Holacracy zu erp...

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